৩ এপ্রিল, ২০২৬ | ২০ চৈত্র, ১৪৩২ | ১৪ শাওয়াল, ১৪৪৭


শিরোনাম
  ●  পাতাবাড়ি স্কুল প্রাক্তনদের পুনর্মিলনী ২৮ মার্চ   ●  উখিয়ায় মাত্তুল শফিকের নেতৃত্বে ছাত্রদল নেতাদের উপর সন্ত্রাসী হামলা   ●  উখিয়ায় বন্যপ্রাণীর আবাসস্থল ধ্বংস নিয়ে তরুণদের উদ্বেগ   ●  জুনিয়র বৃত্তি পরীক্ষায় ট্যালেন্টপুল বৃত্তি পেলেন কক্সবাজার বায়তুশ শরফ জব্বারিয়া একাডেমির শিক্ষার্থী নুসাইবা ইরতিফা নুযহা   ●  রোহিঙ্গা ক্যাম্পে উচ্ছেদ অভিযান ঘিরে বিতর্ক, ক্ষতিগ্রস্ত বাঙালির আর্তনাদ   ●  কক্সবাজার ইন্টারন্যাশনাল ইউনিভার্সিটিতে বসন্ত উৎসব সম্পন্ন ও ভর্তি মেলা উদ্বোধন   ●  নারী ভোট ও আওয়ামী সমীকরণে জমে উঠেছে উখিয়া–টেকনাফের নির্বাচনী মাঠ   ●  উখিয়া-টেকনাফে ‘হ্যাঁ ভোট’ প্রচারণা শুরু, এনসিপির গণসংযোগ   ●  উখিয়ায় যৌথবাহিনীর অভিযানে বাংলা মদ ও দা- ছুরিসহ যুবক গ্রেফতার   ●  দুই দিনের সফরে কক্সবাজারে ডা. হালিদা হানুম আখতার, পরিদর্শন করবেন রোহিঙ্গা ক্যাম্প

‘পল্লী বিদ্যুৎ কর্মকর্তাকে পেঠালো চেয়ারম্যান কামাল উদ্দিন মিন্টু!

man-hitting-woman_40597

 

সরকারদলীয় নেতা ও উখিয়া উপজেলা হলদিয়াপালং ইউনিয়নের চেয়ারম্যান কামাল উদ্দিন মিন্টুর ডাকে ছাড়া না দেয়ার কারনে পল্লী বিদ্যুৎ মরিচ্যা অভিযোগ কেন্দ্রের দায়িত্বরত কর্মকর্তা রমজান আলীকে পিঠিয়েছে। সরকারদলী নেতা শুধু পেঠায়নি, অভিযোগ কেন্দ্রটি তালা ঝুলিয়ে দেয় বলে প্রত্যক্ষদর্শী সূত্রে জানা গেছে।

ভুক্তভোগি রমজান আলী জানিয়েছেন, রোববার বিকালে স্থানীয় চৌকিদার দিয়ে তাকে ডাকতে পাঠায় চেয়ারম্যান কামাল উদ্দিন মিন্টু। ওই সময় তার অফিসে অন্য কোন কর্মচারী না থাকার কারনে যেতে একটু দেরি হয়।
মহুর্তের মধ্যে চেয়ারম্যান হাজির হয়ে ‘আমার ডাকে কেন যাওনি! প্রশ্নের উত্তর দিতে না দিতে তার উপর ক্ষিপ্ত হয়ে মারধর শুরু করেন।
এক পর্যায়ে রমজান আলী পাশ^বর্তী দোকানে ঢুকে পড়লে চেয়ারম্যান ওই দোকানে ঢুকে তাকে ছাতা দিয়ে গণপিটুনী দেয়।
স্থানীয় লোকজনের সহযোগিতায় তিনি কোনমতে রেহাই পান। রমজান আলী আরও জানান, বিষয়টি তিনি উর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষকে অবহিত করেছেন।
অভিযুক্ত কামাল উদ্দিন মিন্টু গেল বার উখিয়া উপজেলা আ.লীগের সম্মেলনে সাধারণ সম্পাদক পদে লড়ছিলেন।

চেয়ারম্যান কামাল উদ্দিন মিন্টু তার বিরুদ্ধে আনীত অভিযোগ অস্বীকার করে বলেন, পবিত্র রমজান মাসে অতিরিক্ত লোডশেডিং এর কারন জানার জন্য তাকে ডাকা হয়েছিল।

এই ওয়েব সাইটের কোন লেখা, ছবি, ভিডিও অনুমতি ছাড়া ব্যবহার বেআইনি।