২৪ আগস্ট, ২০২৫ | ৯ ভাদ্র, ১৪৩২ | ২৯ সফর, ১৪৪৭


শিরোনাম
  ●  “প্লাস্টিক উৎপাদন কমানো না গেলে এর ব্যবহারে নিয়ন্ত্রণ আনা সম্ভব নয়”   ●  নানা কর্মসূচির মধ্য দিয়ে কক্সবাজারে তাঁতীদলের খালেদা জিয়ার জন্মদিন পালন   ●  বৃহত্তর হলদিয়া পালং বিএনপির সাবেক সভাপতি আব্দুল আজিজ মেম্বারের ৫ম মৃত্যুবার্ষিকী আজ   ●  মরিচ্যা পালং সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয় পরিদর্শন করলেন প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয়ের উপদেষ্টা   ●  রামুতে বনবিভাগের নির্মাধীন স্থাপনা উচ্ছেদ নিয়ে প্রশাসন ও বনকর্মীদের মাঝে প্রকাশ্যে বাকবিতন্ডা   ●  সদর উপজেলা বিএনপির সাধারণ সম্পাদক ছৈয়দ নুরের মৃত্যুতে জেলা বিএনপির শোক   ●  চুরি করতে গিয়ে পুলিশ কনস্টেবলের স্ত্রী ধর্ষণ   ●  আজ রিমান্ডে পেকুয়া নেওয়া হচ্ছে জাফর আলমকে, নিরাপত্তার শঙ্কা!   ●  কক্সবাজারে ঝটিকা মিছিলে ঘুম ভাঙলো পুলিশের, গ্রেফতার ৫৫   ●  হাসিঘর ফাউন্ডেশন উখিয়া শাখার নবগঠিত কমিটির অভিষেক অনুষ্ঠান সম্পন্ন

‘চেয়ারম্যানের রায় মেনে নিলো গরু’

index
‘বিষয়টি খুব জটিল! এমনকি বিচারক চেয়ারম্যানও পড়ে বিপাকে! তবুও বিচারক ন্যায় বিচারের হাল ছেড়ে নিই! ‘গরু’র পিটে হাত বুলিয়ে বলল’ তুমি যার গরু, তার গোয়ালে যাবি! এই বলে শত শত জনতার সামনে বিচারক চেয়ারম্যান বিদায় দিলো একটি গরুকে!
প্রত্যক্ষদর্শী সূত্রে জানা গেছে, রামু উপজেলার খুনিয়াপালং ইউনিয়নে একটি গরুর দাবিদার দুই জন। একজন পেচারদ্বীপ এলাকার, অপর জন খুনিয়াপালং এলাকার। এই নিয়ে শুক্রবার চেয়ারম্যান আবদুল মাবুদ এর বাড়িতে একটি শালিশী বৈঠক হয়। ওই বৈঠক এ দুই পক্ষের শত শত লোকজন উপস্থিত হন। উভয় পক্ষের কথা শুনে চেয়ারম্যান বিচারের রায় দিতে পড়েন বিপাকে। এক পর্যায়ে চেয়ারম্যান গরুর দাবিদার দুই জনের কাছ থেকে ৫ হাজার টাকা করে ১০ হাজার টাকা জমা নেয়।
চেয়ারম্যান রায় দেন গরুর দাবিদার দুই জনের মধ্য স্থানে গরুটি ছেড়ে দেয়া হবে ‘যার গোয়ালে’ গরুটি চলে সেই গরু ও ১০ হাজার টাকা পাবে!
চেয়ারম্যানের এই রায় মেনে নেয় উভয়পক্ষ। এমনকি ‘গরুর পিটে হাত বুলিয়ে দিয়ে চেয়ারম্যান বলেন, যার গরু তার গোয়ালে যাবি! শত শত লোকজনের উপস্থিতিতে গরুটি দুই জনের মধ্য স্থানে ছেড়ে দেয়া হয়। প্রকৃত মালিকের গোয়ালে গরুটি যায় বলে প্রত্যক্ষদর্শীর সূত্রে জানা গেছে।
চেয়ারম্যান আবদুল মাবুদের এই রকম বিচারের রায়কে সকলেই স্বাগতম জানিয়েছেন। এই নিয়ে এলাকায় নানা কৌতুহল সৃষ্টি হয়েছে।

এই ওয়েব সাইটের কোন লেখা, ছবি, ভিডিও অনুমতি ছাড়া ব্যবহার বেআইনি।